Markant beskæftigelsesgab mellem mennesker med og uden handicap
I 2024 er 61 pct. af mennesker med handicap i beskæftigelse, mens det tilsvarende tal for personer uden handicap er 86 pct. Det betyder, at der fortsat er et beskæftigelsesgab på 25 procentpoint mellem mennesker med og uden handicap. Beskæftigelsen varierer betydeligt inden for gruppen af mennesker med handicap: 41 pct. af personer med større handicap er i beskæftigelse, mens det gælder 74 pct. af personer med mindre handicap
Mange oplever udfordringer med at finde job
37 pct. af mennesker med handicap har i høj eller nogen grad oplevet udfordringer med at finde et arbejde. Udfordringerne er særligt udbredte blandt personer med kognitive handicap (58 pct.) og psykiske handicap (53 pct.), hvilket understreger, at visse grupper er særligt udsatte i mødet med arbejdsmarkedet
Fleksibilitet er vigtigere end mere jobcenterrådgivning
Blandt ikke-beskæftigede mennesker med handicap angiver 55,9 pct., at øget fleksibilitet i arbejdstilrettelæggelsen ville gøre det lettere at komme i arbejde. Det kan fx være mulighed for nedsat arbejdstid, hjemmearbejde eller flere pauser. Til sammenligning er det kun 9,8 pct., der peger på mere rådgivning fra jobcentret som en afgørende faktor. Resultatet peger på, at arbejdspladsernes rammer og vilkår spiller en central rolle for beskæftigelsen
Unge med handicap mangler tro på egne evner
Undersøgelsen viser også tydelige aldersforskelle. 33,6 pct. af ikke-beskæftigede unge med handicap i alderen 16-29 år vurderer, at det ville være lettere at finde et arbejde, hvis de havde større tro på sig selv. I aldersgruppen 50-64 år er det kun omkring halvt så mange, der peger på dette forhold. Det indikerer, at unge med handicap i særlig grad kan have behov for indsatser, der styrker selvtillid og forventninger til egne jobmuligheder
Manglende jobrelevant netværk spænder ben
Sociale netværk spiller en vigtig rolle i adgangen til arbejdsmarkedet, men her står mange mennesker med handicap svagt. 45 pct. af ikke-beskæftigede med handicap angiver, at de ikke har nogen i deres netværk, der kan hjælpe dem med at finde et job. Det samme gælder kun 23 pct. af ikke-beskæftigede uden handicap, hvilket peger på en markant forskel.
